México tiene una de las jornadas laborales más largas del mundo. Según la OCDE, los trabajadores mexicanos acumulan 2193 horas al año, muy por encima del promedio internacional de 1736 horas.
El nuevo gobierno de Claudia Sheinbaum ha decidido poner fin a esa tendencia. Su propuesta busca reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales, manteniendo el salario íntegro y mejorando la calidad de vida de millones de trabajadores.
La situación actual del trabajo en México
Actualmente, la mayoría de los empleados mexicanos laboran seis días a la semana con solo un día de descanso. Esta estructura, vigente desde hace décadas, ha colocado al país en los primeros lugares de horas trabajadas, pero sin un aumento proporcional en productividad o bienestar.
Estudios del Banco Mundial y la OCDE señalan que trabajar más no equivale a producir más. El agotamiento físico y mental, junto con la falta de tiempo personal, impactan directamente en la salud y el desempeño.
La reforma laboral: un cambio gradual hasta 2030
El plan del gobierno plantea una modificación a la fracción IV del artículo 123 de la Ley Federal del Trabajo.
La nueva redacción establecería que:
“Por cada cinco días de trabajo, el trabajador disfrutará de dos días de descanso, al menos, con goce de salario íntegro.”
Calendario de implementación
La transición será progresiva para que empresas y trabajadores puedan adaptarse:
| Año | Horas semanales | Días de trabajo |
|---|---|---|
| 2026 | 46 h | 6 días |
| 2027 | 44 h | 6 días |
| 2028 | 42 h | 5 – 6 días |
| 2029 | 41 h | 5 días |
| 2030 | 40 h | 5 días |
